OGŁOSZENIE O PRACĘ
Specjalista/Specjalistka ds. kadr i płac
W związku z rozszerzeniem pól działalności teatru poszukujemy specjalisty / specjalistki ds. kadr i płac, która / który stanie się częścią zespołu Teatru Współczesnego.
CV oraz list motywacyjny prosimy przesyłać na adres: [email protected] do 23 maja 2025r.
Główny zakres obowiązków:
– kompleksowe prowadzenie akt osobowych pracowników;
– sporządzanie umów o pracę oraz dokumentów związanych z rozwiązaniem stosunku pracy według wytycznych Dyrektora;
– sporządzanie, wydawanie świadectw pracy, zaświadczeń i innych dokumentów dotyczących zatrudniania i wynagrodzeń pracowników, do których wydawania pracodawca zobowiązany jest przepisami prawa;
– ustalanie uprawnień urlopowych i prowadzenie dokumentacji z tym związanej;
– prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów pracowniczych, zwolnień lekarskich;
– prowadzenie wszelkiej dokumentacji ubezpieczeniowej/ zgłoszenia i wyrejestrowania z ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych pracowników i członków ich rodzin;
– wydawanie zaświadczeń dotyczących stosunku pracy na wniosek pracownika;
– współpracowanie i udzielenie pomocy pracownikom w zakresie składania wniosków o renty i emerytury do organu rentowego;
– sporządzanie sprawozdań w zakresie dotyczących zatrudnienia pracowników, zgodnie z obowiązującymi przepisami i terminami oraz sporządzanie sprawozdań w zakresie spraw personalnych określonych przez odpowiednie przepisy prawa do Urzędu Statystycznego;
– przygotowanie list płac – naliczanie wynagrodzeń pracowników, z uwzględnieniem wszelkich dodatków i potrąceń, w tym z tytułów komorniczych i alimentacyjnych;
– prowadzenie wszelkich dokumentacji oraz naliczeń w zakresie PPK, dodatkowych ubezpieczeń na życie i opiekę medyczną dla pracowników;
– przygotowanie dokumentacji i wypłat wynagrodzeń z tytułu umów zlecenie lub umów o dzieło;- prowadzenie kartoteki zarobków dla pracowników;
– przesyłanie drogą elektroniczną dekretów księgowych list płac, analiza i uzgadnianie z Główną Księgową zgodności sald związanych z wynagrodzeniami;
– odpowiedzialność za sporządzanie, zgodnie z obowiązującymi przepisami, odpowiednich deklaracji podatkowych oraz przesyłanie ich do właściwego Urzędu Skarbowego;
– sporządzanie i przesyłanie drogą elektroniczną wszelkich dokumentów rozliczeniowych, deklaracji, raportów do ZUS dotyczących comiesięcznego rozliczania składek społecznych oraz ubezpieczenia zdrowotnego;
– przygotowywanie przelewów składek i należności na rzecz ZUS i Urzędu Skarbowego;
– okresowa analiza funduszu wynagrodzeń;
– sporządzanie sprawozdań i innych prac według poleceń Głównego Księgowego;
– archiwizowanie dokumentów kadrowych, płacowych zgodnie z Instrukcją Archiwalną.
Wymagania:
- co najmniej 5-letnie doświadczenie na samodzielnym stanowisku w obszarze kadr i płac,
- bardzo dobra znajomość zagadnień przepisów dotyczących prawa pracy, podatku dochodowego i ubezpieczeń społecznych,
- rzetelność, dokładność, punktualność w zakresie realizacji zadań,
- znajomość procesów księgowych w zakresie księgowania listy płac,
- zdolność do pracy pod presją czasu,
- znajomość Microsoft Office (Word, Excel), program Płatnik, program Transkom (mile widziany).
Oferujemy:
- umowę o pracę,
- wynagrodzenie obejmujące następujące składniki:
– miesięczne wynagrodzenie zasadnicze,
– miesięczna stała premia: 35% wynagrodzenia zasadniczego brutto,
– miesięczny dodatek za wysługę lat: od 5% do 20 % wynagrodzenia zasadniczego brutto,
– nagroda roczna: od 75% do 150% miesięcznego zasadniczego wynagrodzenia brutto,
– możliwość dodatkowego wynagrodzenia okresowego w ramach środków pozyskanych z grantów za czynności związane z realizacją projektów.
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego na adres: [email protected] do 23 maja 2025.
Do CV prosimy dołączyć klauzulę:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dotyczy RODO i Polityki Ochrony Sygnalisty).”
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.
